Gerente de Marca (Whisky)

StrategoLTJ
  • Fecha de publicación enero 3, 2020
Descripción de la oferta laboral

Prestigiosa empresa dedicada a la distribución y comercialización de bebidas, se encuentra en la búsqueda de un Gerente de Marca (Whisky).

Requisitos:

  • Licenciatura finalizada en Mercadeo o carreras afines.
  • Experiencia previa en el rubro de productos de consumo (VINOS).
  • Dominio de ingles intermedio-Avanzado (deseable).
  • Poseer auto propio.
  • Disponibilidad para viajar, trabajar de noche, participación en actividades de la marca.
  • Conocimientos avanzados en Excel, PowerPoint y SAP (deseable).

Funciones:

  • Monitorear las ventas e inventarios de las marcas versus el presupuesto, y enviar los reportes respectivos sobre análisis de irregularidades con un respectivo plan de acción inmediato.
  • Implementar y coordinar las actividades promocionales tanto en punto de venta como en eventos para el cumplimiento de objetivos de ventas y branding.
  • Coordinar con los distintos departamentos para lograr la implementación de los planes promocionales, maximizando recursos y en los tiempos estipulados.
  • Control y manejo de las compañías que trabajan los proyectos de las marcas asignadas.
  • Revisión y análisis de necesidades del mercado en busca de nuevas oportunidades de negocio.
    o presupuestar las ventas por SKU y generar los respectivos pedidos al proveedor.
  • Asegurar que las estrategias y actividades sean relevantes y distintivas para el logro de los objetivos deseados de las marcas y que a su vez vayan alineadas con la estrategia comercial y de distribución por parte de la empresa.
  • Alcanzar cada uno de los objetivos en valor y volumen de las marcas asignadas, maximizando los recursos y llevando a cabo los planes promocionales y publicitarios de la manera más eficiente y en los tiempos estipulados.
  • Realizar y controlar el presupuesto de gastos publicitarios anual y mensual de las marcas.
  • Coordinar la recopilación, revisión y envío de las facturas A&P generadas mes a mes.
  • Realizar reportes semanales, mensuales y anuales que permitan observar el desempeño de las marcas, desde el punto de vista financiero.

Horarios:

L – V: 8:30 a.m. a 5:30 P.m./ Sábados 9:00 a.m. a 1:00 p.m.

Se ofrece:

Salario competitivo, estabilidad laboral, beneficios